Vicevoorzitter commissies
- 0 uur
- € 100 - € 500
- Onderwijs & Ontwikkeling
- Valutaboulevard 20, Amersfoort
- Uiterste reactiedatum: maandag 09 februari 2026


Gezocht: Vicevoorzitter voor de Klachtencommissie, de Geschillenadviescommissie en de Commissie Beroep voor Examens
Om de kwaliteit van de rechtsbescherming van studenten te waarborgen, werken MBO Amersfoort, MBO Utrecht, SVO vakopleider food en het Grafisch Lyceum Utrecht in dit verband al geruime tijd samen. De instellingen houden gezamenlijk een Klachtencommissie, een Geschillenadviescommissie en een Commissie Beroep voor Examens in stand.
Iedere instelling levert hiertoe één of meerdere commissieleden voor deze commissies. De commissies hebben een onafhankelijke externe voorzitter en vicevoorzitter met een juridische achtergrond. De commissies worden ondersteund door een onafhankelijk ambtelijk secretaris.
De commissies brengen advies uit aan het College van Bestuur over ingekomen klaagschriften en bezwaarschriften. Over ingediende beroepen bij de Commissie Beroep voor Examens doen zij een bindende uitspraak. Voorzitter en vicevoorzitter zitten afwisselend de commissies voor tijdens hoorzittingen.
Door het bereiken van de leeftijd van 70 jaar van de vicevoorzitter, zijn we op zoek naar een nieuwe vicevoorzitter. In 2025 zijn er in totaal 63 zaken ingediend, waarvan er 15 hebben geleid tot een hoorzitting. Er is een groei zichtbaar. We sluiten niet uit dat deze toename nog wat doorzet wegens meer bekendheid met de beroeps- en bezwaarmogelijkheden door studenten en ouders.
Twee keer per jaar wordt er vergaderd met alle leden van de commissies. Doel is kennisoverdracht op gebied van regel- en wetgeving, jurisprudentie, delen van ervaringen en het verstevigen van de samenwerking.
De inhoudelijk behandeling van een zaak neemt ongeveer 4 á 5 uur in beslag afhankelijk van de complexiteit. Een binnengekomen beroep dient tussen de 4 en 8 weken te zijn behandeld. Flexibiliteit in de agenda is gewenst om spoedige behandeling te waarborgen. De tijdsinspanning is afhankelijk van het aantal binnengekomen beroepen en hoe deze zaken onderling worden verdeeld. De verdeling geschied op basis van beschikbaarheid waarbij een evenwichtige verdeling van zaken het uitgangspunt is. Hier tegenover staat een vergoeding: voor een geheel doorlopen klachten-/bezwaar-/beroepsprocedure € 500,-- (inclusief btw en exclusief reiskosten), voor een niet geheel doorlopen procedure € 100,-- (inclusief btw).
Wij zijn op zoek naar:
Een vicevoorzitter voor de drie commissies; een bestuursrechtjurist met kennis van – en ervaring met gelijksoortige commissiewerkzaamheden in het onderwijs.
De commissies zijn multidisciplinair samengesteld en de vicevoorzitter is in staat de niet-juridische kennis en ervaring binnen de commissies optimaal tot zijn recht te laten komen bij de behandeling van de geschillen en het opstellen van de adviezen of uitspraken.
Onze ideale kandidaat beschikt naast deze kennis en ervaring over:
• Maatschappelijke betrokkenheid;
• Inlevingsvermogen en oog voor de dagelijkse praktijk van het onderwijs;
• Goed analytisch vermogen;
• Goede sociale vaardigheden;
• Een stevige persoonlijkheid die authentiek en onafhankelijk kan adviseren.
Daarnaast stimuleert de vicevoorzitter goede onderlinge verhoudingen binnen de commissies en tussen de commissies en de ondersteuning vanuit de instellingen.
Taken vicevoorzitter
De taken van de vicevoorzitter bestaan onder meer uit:
• Het deelnemen aan hoorzittingen en de beraadslaging;
• Voorbereiding van de zaken en beoordelen van de ontvankelijkheid;
• Beoordelen van concept-adviezen/uitspraken;
• Deelnemen aan de jaarvergaderingen;
• Overleg met de ambtelijk secretaris over ontvangen klachten, geschillen en beroepen.
Benoemingsvoorwaarden
Om objectiviteit en onafhankelijkheid te waarborgen, kan onze nieuwe vicevoorzitter niet werkzaam zijn bij één van de scholen, of hier op enigerlei wijze aan verbonden zijn. Ook mag de vicevoorzitter volgens de wet niet ouder zijn dan 70 jaar. Leden van de commissies worden benoemd voor een periode van vijf jaar. Daarom willen we iemand werven die niet ouder is dan 65 jaar. Als iemand tussentijds aftreedt, wordt een opvolger benoemd voor de rest van de periode. De leden van de commissies zijn na hun termijn van vijf jaar (mits jonger dan 70 jaar) herbenoembaar.
Solliciteren
Voor meer informatie kunt u contact met Maud van Erp (Ambtelijk secretaris) opnemen via 06 19 81 45 82.
Direct solliciteren kan ook. Graag ontvangen we uw motivatie en cv uiterlijk 9 februari 2026 per mail (ambtelijk-secretariaat@mboamersfoort.nl). De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 5 maart 2026.
Sollicitatieformulier
Spreekt de baan je aan? We zien je sollicitatie graag tegemoet!
Bij het downloaden van je motivatiebrief en cv zijn de volgende bestandstypen toegestaan: Pdf, Doc, Docx, Jpeg en Png-bestanden tot 50Mb.